Testerzy oprogramowania – specyfikacja pracy

autor: calculators.pl

Każde oprogramowanie, zanim trafi na rynek, wymaga dokładnego przetestowania. Firmy zatrudniają w tym celu profesjonalnych testerów, ale coraz częściej decydują się także na specjalistów zewnętrznych, którzy prezentują nowatorskie podejście do projektu. Na czym polega specyfika ich pracy?

Rodzaje testów oprogramowania

Testerzy oprogramowania to osoby posiadający odpowiednią wiedzę z zakresu IT, a jednocześnie potrafiące - w poszukiwaniu ewentualnych luk i błędów - spojrzeć na narzędzie jak typowy użytkownik. Specyfika pracy testera zależy przede wszystkim od przyjętej metody testowania. Wyróżniamy testy automatyczne i testy manualne. W pierwszym przypadku tworzy się skrypty i aplikacje, które w dokładny sposób weryfikują jakość oprogramowania. Testowanie w ten sposób przebiega szybciej, ponieważ – po stworzeniu skryptów – eliminuje się czynnik ludzki. Testerzy wykonujący testy manualne korzystają z aplikacji w taki sposób, jak jej przyszli użytkownicy, co z oczywistych względów zajmuje więcej godzin.

Zalety testów manualnych i automatycznych

Obie formy testowania mają swoje zalety i sprawdzają się w nieco innych projektach. Testy automatyczne są bardziej precyzyjne i niezawodne, ale tylko w zakresie, który brał pod uwagę tworzący je tester. Warto też pamiętać, że testerzy oprogramowania posługujący się tą metodą nie są w stanie sporządzić bardzo dokładnego raportu, szczególnie jeśli chodzi o user experience.

Na tym tle uwydatniają się korzyści, jakie niosą za sobą testy manualne. Chociaż są one droższe i bardziej czasochłonne, a także obarczone ewentualnymi błędami ludzkimi, pozwalają znacznie lepiej określić, czy oprogramowanie jest łatwe w użyciu i przyjazne dla osób z niego korzystających. W oparciu o tę wiedzę powstaje szczegółowy raport.

Testerzy oprogramowania w ramach usługi body leasing

Testy manualne służą więc weryfikacji użyteczności, a często w oparciu o nie przeprowadza się także testy „ad hoc”, odbywające się bez planu i pozwalające zidentyfikować niespodziewane niedociągnięcia. Testy automatyczne dobrze weryfikują wydajność, obciążenie i funkcjonalność. Niezależnie od tego, jaki rodzaj testów ma być przeprowadzony, warto rozważyć zatrudnienie zespołu w ramach body leasingu. Testerzy oprogramowania wywodzący się spoza organizacji mogą bowiem wnieść do projektu świeże spojrzenie i ocenić go obiektywnie!

Data publikacji: 2020-03-17 19:31:41